NAVARRA | Navarra contratará casi 4.000 docentes para el nuevo curso

Educación destinará 209 millones para cubrir las necesidades de personal en 2026-2027

Navarra |

24/06/2026 16:32

El Departamento de Educación de Navarra contará con una inversión de 209.374.616 euros para afrontar la contratación de personal docente y asistencial durante el curso 2026-2027. Así lo ha autorizado el Gobierno de Navarra en su sesión de este miércoles, dando luz verde al gasto plurianual necesario para cubrir las necesidades de los centros públicos de la Comunidad Foral.

La medida permitirá garantizar la atención educativa en colegios públicos de Infantil y Primaria, centros de Educación Especial, institutos de Secundaria, escuelas oficiales de idiomas, escuelas de arte, la escuela específica de danza y centros integrados de Formación Profesional.

Según explicó el consejero de Educación, Carlos Gimeno, la planificación realizada por el departamento obliga a recurrir a una importante contratación temporal para cubrir las vacantes existentes y las necesidades previstas para el próximo curso.

Casi 4.000 profesionales para la red pública

Las previsiones realizadas por la Dirección General de Educación y Formación Profesional apuntan a la necesidad de contratar 3.972,14 profesionales entre personal docente y asistencial.

Del total previsto, 3.951,49 corresponden a necesidades ordinarias de los centros educativos y 20,65 profesionales estarán vinculados a programas financiados mediante fondos de Conferencia Sectorial para formación continua y competencias básicas.

Entre las contrataciones previstas destacan 1.262,79 maestros y maestras, además de 2.360,67 profesionales de Secundaria, Música y Artes y 324,45 profesionales asistenciales.

Dentro de este último grupo se incluyen especialistas de apoyo educativo, fisioterapeutas e intérpretes de lengua de signos.

La ley que obliga a mantener las aulas actuales

La organización del próximo curso se ha visto condicionada por la aprobación de la Ley Foral 10/2026, que establece la prórroga de unidades concertadas y la reducción de ratios máximas por aula.

La norma salió adelante con los votos favorables de UPN, PP y Vox, la abstención de Geroa Bai y EH Bildu y el rechazo de PSN y Contigo-Zurekin.

Según Educación, esta ley obliga a mantener las aulas existentes durante el curso 2026-2027, frente a la planificación inicial del departamento, que contemplaba una adaptación a la evolución demográfica actual.

La consecuencia directa ha sido la necesidad de rehacer las plantillas de los centros y reorganizar todo el calendario de planificación del próximo curso.

El Gobierno de Navarra destinará 209 millones de euros para contratar cerca de 4.000 profesionales educativos durante el curso 2026-2027.

Un coste adicional de 17 millones de euros

El Departamento de Educación estima que la aplicación de esta ley supondrá un coste añadido cercano a los 17 millones de euros.

De esa cantidad, 1,8 millones corresponden al mantenimiento de unidades concertadas y 15,2 millones a la red pública.

El departamento sostiene que, en circunstancias normales, el incremento de nuevos grupos se compensa con reducciones en otras etapas o centros. Sin embargo, la ley impide ahora realizar esos ajustes.

Como consecuencia, todos los grupos existentes deben mantenerse y cualquier nueva necesidad implica un aumento directo del gasto de personal.

Más grupos y más atención a la diversidad

La planificación para el próximo curso contempla además un aumento de recursos humanos en diferentes áreas educativas.

Está previsto crear 85 nuevos grupos en las distintas etapas educativas, con excepción de la Formación Profesional.

A ellos se sumarán otros 35 grupos adicionales destinados a posibles desdobles derivados de la matrícula extraordinaria.

También se prevé reforzar la atención a la diversidad con 45,45 docentes equivalentes más y aumentar en 53,55 profesionales la dotación de personal asistencial.

La Formación Profesional contará asimismo con 74,42 docentes adicionales para atender la implantación de nuevos ciclos formativos.

Una planificación todavía abierta

El volumen definitivo de contrataciones podría variar en los próximos meses en función de diferentes circunstancias administrativas y organizativas.

Educación recuerda que todavía pueden producirse nuevas jubilaciones, excedencias, reingresos o necesidades derivadas del proceso de matriculación.

Además, hasta el mes de agosto no será posible determinar con exactitud las vacantes que deberán cubrirse en algunos cuerpos docentes, especialmente en el de maestros y maestras.